Siirry sisältöön

Edunvalvojat koulutukseen

Aliupseeriliitto järjestää vuoden 2017 aikana 12 ammattiyhdistyskurssia ja kaksi järjestötoimintakurssia. Aliupseeriliiton koulutusjärjestelmä sisältää luottamusmiesten perus- jatko- ja täydennyskursseja, yhteistoiminnan perus- ja jatkokurssin, palkkausjärjestelmäkurssin sekä järjestötoiminnan peruskurssin ja puheenjohtajien neuvottelupäivät.

Kurssikohtaisilla sivuilla on tarkemmat kuvaukset kunkin kurssin kohderyhmästä, tavoitteista ja keskeisistä sisällöistä.

>> Lue lisää koulutuksen sisällöistä (avautuu uuteen ikkunaan)

Luottamusmiehet, varaluottamusmiehet ja yhdistysten puheenjohtajat ovat oikeutettuja palkalliseen virkavapaaseen osallistuessaan Aliupseeriliiton järjestämään ammattiyhdistyskoulutukseen.

Järjestötoiminnan perusteet –kurssi on tarkoitettu ensisijaisesti uusille Aliupseeriliiton jäsenyhdistysten hallitustyöskentelijöille.  Puheenjohtajapäivät on tarkoitettu yhdistysten puheenjohtajille.

Kursseille ilmoittaudutaan jäsensivuilla.

Järjestötoiminnan perusteet2_KuvaAstaRuuskanenAmmattiyhdistyskoulutus 2017

Yhteistoiminnan jatkokurssi 8.-9.2.
Merivoimien alueelliset luottamusmiespäivät 8.-9.3.
Palkkausjärjestelmä-peruskurssi 15.-17.3.
Maavoimien alueelliset luottamusmiespäivät 22.-24.3.
Ilmavoimien alueelliset luottamusmiespäivät 28.-29.3.
Luottamusmiesten peruskurssi 4.-6.4.
Yhteistoiminnan peruskurssi 3.-5.5.
Palkkausjärjestelmä-jatkokurssi 23.-25.8.
Luottamusmiesten jatkokurssi 5.-7.9.
Luottamusmiesten täydennyskurssi I 4.-6.10.
Luottamusmiesten täydennyskurssi II 8.-10.11.

 Järjestökoulutus 2017

Järjestötoiminnan perusteet 1.-2.4.
Puheenjohtajapäivät 26.-27.4.


Asta Ruuskanen

  • Kehittämisajatukset edustajakokoukseen

    Valtionhallinnon sopimuskierros on parhaillaan käynnissä. Työnantajaa ja henkilöstöä edustavat toimijat yrittävät löytää yhteisymmärrystä työelämän tulevaisuuden kehittämistarpeista. Aliupseeriliittokin on mukana neuvotteluissa omien kehittämistavoitteidensa kanssa.

  • Tehtävään määräys toiselle paikkakunnalle

    Puolustusvoimien virkamies on velvollinen siirtymään toiseen Puolustusvoimien virkaan tai tehtävään, kun se on tarpeen tehtävien hoidon ja asianomaisen palveluksen asianmukaista järjestelyjä varten (Laki puolustusvoimista 41 §).

  • Työterveyshuolto ammattisotilaan tukena

    Työterveyshuoltolaki velvoittaa työnantajaa järjestämään työterveyshuollon työ- tai virkasuhteessa oleville työntekijöilleen. Työterveyshuolto edistää terveellistä työympäristöä ja turvallisia työoloja. Työterveyshuollon tavoitteena on tukea aktiivisesti työntekijän työkykyä koko työuran ajan.